3月25日，达州水务集团召开2024年度领导班子和领导人员年度考核暨干部选拔任用工作“一报告两评议”会议。党委书记、董事长卢辉主持会议。国资委产权监管科科长朱雨虹等同志莅会指导。

会上，卢辉代表领导班子作2024年度工作总结报告和2024年度干部选拔任用工作情况报告。他指出，一年来班子成员始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十届三中全会、省委十二届六次全会和市委五届九次全会精神，团结带领全体干部职工，沉着应对重重挑战，务实笃行民生实事，强力推动降本增效，经营工作稳中向好，干部队伍蓬勃奋发，各项工作取得显著成效。

      卢辉强调，2025年是“十四五”收官之年，也是谋划“十五五”高质量发展的关键一年，集团公司要深入学习贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，锚定高质量水务发展目标，通过强化党建引领，筑牢发展根基；强化主业攻坚，提升服务质效；深化改革创新，激发内生动力；强化精细管理，夯实发展基础，推进水务事业快速发展。

      听取报告后，与会人员对2024年领导班子和领导人员年度考核进行民主测评，对2024年度干部选拔任用工作进行了民主评议。

     集团公司班子成员、外部董事、资深经理、中层管理人员，部分职工代表参加会议。